CIS 是 Corporate Identity System 的常用縮寫，重點是把企業的理念、行為與視覺表達接成可執行的系統。 常見的 MI、BI、VI 是規劃框架，不是法規規定的固定套裝；每個 CIS 專案仍應以書面範圍與交付物為準。
一、MI、BI、VI 分別處理什麼？
| 層次 | 要解決的問題 | 可能產出 |
|---|---|---|
| MI 理念識別 | 企業為何存在、依什麼原則決策？ | 定位、使命、核心價值、品牌原則與核心訊息。 |
| BI 行為識別 | 員工與組織如何把原則變成行動？ | 服務原則、內外溝通、教育訓練與接觸點行為準則。 |
| VI 視覺識別 | 企業如何被穩定辨認？ | Logo、色彩、字體、圖形、影像、版面、模板與應用規範。 |
不同顧問與設計公司可能使用不同名稱或分類。比較報價時，應比較工作內容，不要只比較「CIS 幾大項」。
二、CIS 和 Logo 專案的差別
Logo 專案聚焦標誌本身；VI 專案處理視覺系統；CIS 還可能包含策略、組織行為與長期治理。若供應商把名片、信封與紙袋列成大量項目，但沒有說明決策原則、模板或管理方式，那可能只是應用物清單，不一定是可持續使用的 CIS。
三、如何分期建置？
- 第一期—決策基礎：確認企業架構、定位、名稱、主要受眾及最常用接觸點。
- 第二期—核心識別：完成 Logo、色彩、字體、基本版面與權利檢查。
- 第三期—高頻應用：優先做網站、簡報、業務文件、社群或包裝模板。
- 第四期—組織導入：設定檔案庫、審核流程、供應商規格與教育訓練。
- 第五期—稽核更新：依新產品、新市場與實際誤用修訂規範。
四、CIS 專案權責表
- 決策者：核定企業方向、預算、名稱與最終版本。
- 專案窗口：彙整回饋、提供資料、管理時程與版次。
- 設計／顧問團隊：提出方法、設計系統、測試情境並說明取捨。
- 法務或商標專業人員：處理名稱、標誌、授權與申請風險。
- 使用者：行銷、業務、人資、採購、門市與供應商參與試用。
五、驗收與導入檢查表
- 範圍表是否列出包含與不包含的項目？
- 所有 Logo 版本是否能在實際尺寸、背景與製程使用？
- 字體、圖片、圖庫與模板是否有清楚授權及來源？
- 是否交付可編輯母檔、輸出檔、命名規則與版本紀錄？
- 高頻應用是否由真正使用者試做，而非只看情境模擬？
- 誰能批准例外、誰維護檔案、何時檢討更新？
標誌投入大量應用前，可使用智慧財產局官方商標資訊 了解基本權利範圍；檢索與申請結果仍須依個案判斷。
六、FAQ
小公司需要完整 CIS 嗎？
不一定。可先完成定位、核心視覺與三個高頻應用，再依組織成長擴充；重點是各期可以相容。
CIS 一定包含 MI、BI、VI 全部嗎？
沒有統一強制範圍。這三項是常用框架，實際服務須看提案、報價與合約。
完成 CIS 就不需要再改嗎？
不是。核心原則應穩定，但模板、媒介規格、組織與產品架構需要版本管理與定期檢查。
七、延伸閱讀
資料查核日期：2026-08-19。MI、BI、VI 為常用業界分類，並非固定法定定義；商標事項請依主管機關與專業意見辦理。
